2022年12月29日，公司召開2023年工作會議，學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神，傳承公司發(fā)展25周年優(yōu)秀基因，總結(jié)2022年工作，指出工作中遇到的問題和不足，分析當(dāng)前和明年公司發(fā)展面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，部署持續(xù)推進(jìn)公司發(fā)展“十四五”規(guī)劃戰(zhàn)咯實(shí)施落實(shí)落地，謀劃公司2023年重點(diǎn)攻堅(jiān)工作目標(biāo)任務(wù)和保障措施，布置2023年元旦、春節(jié)期間公司發(fā)展重點(diǎn)應(yīng)急工作。會議通過“線上＋線下”方式進(jìn)行，公司領(lǐng)導(dǎo)、分管經(jīng)理和中層以上干部參加了線下會議，部分區(qū)域業(yè)務(wù)部、項(xiàng)目總監(jiān)線上參加了會議。

       公司領(lǐng)導(dǎo)翟志敏作了《敢為敢干敢首創(chuàng)、拼時拼勢拼轉(zhuǎn)型，為加快成為全咨服務(wù)業(yè)務(wù)責(zé)任公司新領(lǐng)軍而團(tuán)結(jié)奮斗》的工作報告。報告共分八個部分：一、2022年主要工作；二、工作中遇到的的困難和新問題；三、公司發(fā)展面臨的新形勢；四、持續(xù)推進(jìn)公司發(fā)展“十四五規(guī)劃”戰(zhàn)略實(shí)施；五、2023年公司發(fā)展總體思路；六、2023年公司發(fā)展重點(diǎn)工作；七、完成2023公司目標(biāo)保障措施；八、2023年元旦、春節(jié)期間公司重點(diǎn)應(yīng)急工作。

       公司領(lǐng)導(dǎo)郭泓主持會議并作總結(jié)講話時強(qiáng)調(diào)：2023年工作報告對推動當(dāng)前和明年公司發(fā)展工作具有重大指導(dǎo)意義。各級各部門、公司中層以上干部要結(jié)合各自工作實(shí)際認(rèn)真學(xué)習(xí)并抓好貫徹落實(shí)。一是認(rèn)真領(lǐng)會報告確定的重點(diǎn)攻堅(jiān)任務(wù)，把目標(biāo)分解到明年的工作中去；二是堅(jiān)持問題導(dǎo)向，對照分析、限時整改、舉一反三、全面提升當(dāng)前工作；三是突出工作重點(diǎn)，帶頭攻堅(jiān)、嚴(yán)以律己、帶動全員執(zhí)行；四是創(chuàng)新工作方式，事爭一流、唯旗是奪、久久為功，不斷提高工作成效；五是統(tǒng)一思想、提振信心，高質(zhì)量做好歲末年初公司布置的各項(xiàng)工作，推動今年工作收好尾、明年工作起好步，爭創(chuàng)明年公司發(fā)展更大更好成績。

       會議聽取了公司職能部門、區(qū)域業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人和部分項(xiàng)目總監(jiān)的年度工作匯報。公司領(lǐng)導(dǎo)對各位同志的工作進(jìn)行了評議。

      會議舉行了2023年度目標(biāo)責(zé)任書簽訂議式。公司領(lǐng)導(dǎo)分別同責(zé)任單位負(fù)責(zé)人簽訂了2023年目標(biāo)考核責(zé)任書。